Radar Municipal

Coivaras / PI

Panorama de gestão pública de Coivaras, Piauí, construído com dados oficiais (IBGE, Tesouro Nacional e INEP).* Cruzamos economia, finanças e educação para revelar a situação real da administração municipal.

44de 100

Índice Evoluta de Gestão

Coivaras apresenta gestão intermediária

O Índice Evoluta de Gestão (0 a 100) sintetiza três dimensões da administração municipal: saúde fiscal (peso 40%), educação (30%) e economia (30%). Quanto maior, melhor a posição relativa do município. É um índice autoral da Evoluta, calculado sobre dados públicos.

Fiscal

46

Educação

65

Economia

20

Leitura rápida de Coivaras

Coivaras (Piauí) é classificada como gestão intermediária no Índice Evoluta de Gestão (44/100). Nas finanças, a despesa com pessoal deixa uma folga de 12,5 ponto(s) percentual(is) frente ao limite da LRF — situação confortável. Na educação, o município está no 65º percentil de IDEB em PI. A taxa bruta de mortalidade é de 4 por mil habitantes.

PIB per capita

R$ 11.774

20º percentil em PI

Saneamento (índice)

Água + esgoto / 2

Vereadores / 10 mil hab

21,2

9 cadeiras

Partidos na Câmara

4

Fragmentação partidária

Mortalidade

4‰

Por mil hab · SIM

Índice Evoluta

44/100

gestão intermediária

Pontos fortes

  • Folga confortável no limite de despesa com pessoal (LRF)

Perfil da cidade em um olhar

Radar de desempenho por dimensão (0 a 100), comparado aos municípios do estado. Quanto mais próximo da borda, melhor o desempenho relativo.

FiscalEducaçãoEconomiaSaneamentoPosição UF

Índice Evoluta de Gestão

44/100

gestão intermediária

Fiscal
46
Educação
65
Economia
20
Saneamento
Posição UF
20

Panorama de Coivaras

Coivaras tem 4.249 habitantes distribuídos em 486 km², o que resulta em uma densidade de 7,9 habitantes por km². A economia local movimenta um PIB de R$ 50 mi, equivalente a R$ 11.774 por habitante — o 20º percentil entre os 224 municípios de PI.

População

4.249

IBGE

PIB

R$ 50 mi

IBGE · preços correntes

PIB per capita

R$ 11.774

20º percentil em PI

Densidade econômica

R$ 103.046/km²

PIB / área

Densidade demográfica

7,9 hab/km²

IBGE

Área

486 km²

Nordeste

Finanças públicas e Lei de Responsabilidade Fiscal

A receita corrente de Coivaras é de R$ 35,7 mi (R$ 8.407 por habitante). Desse total, 42,6% vêm do Fundo de Participação dos Municípios (FPM) — quanto maior essa dependência, menor a autonomia fiscal do município e maior a exposição a oscilações dos repasses federais. A despesa com pessoal consome 41,5% da Receita Corrente Líquida, ante o limite legal de 54% (art. 20 da LRF), deixando uma folga de 12,5 pontos percentuais.

Despesa com pessoal sobre a RCL

RGF 2023

41,5%

Linha vermelha = limite máximo da LRF (54%)

Receita corrente

R$ 35,7 mi

SICONFI · 2024

Receita per capita

R$ 8.407

Receita / população

Dependência de FPM

42,6%

FPM / receita

Licitações (90 dias)

Pregões · PNCP

Educação — IDEB da rede municipal

Nos anos iniciais do ensino fundamental, Coivaras registra IDEB de 5.7 e 4.8 nos anos finais (edição 2023). A média dos anos iniciais em PI é 5,4, e Coivaras está no 65º percentil do estado.

IDEB anos iniciais

5.7

Rede municipal · 2023

IDEB anos finais

4.8

Rede municipal · 2023

Evolução (anos iniciais)

3.2073.8094.2114.0134.4154.7175.7194.7215.723

Coivaras comparado a Piauí

Como Coivaras se posiciona frente à média dos 224 municípios do estado.

PIB per capita

Coivaras
R$ 11.774
Média PI
R$ 19.576

IDEB anos iniciais

Coivaras
5.70
Média PI
5.40

Saneamento básico

Em Coivaras, 99,6% da população urbana é atendida por rede de água (SNIS, 2021). O saneamento é determinante para a saúde pública e a qualidade de vida da população.

Atendimento de água (urbano)

99,6%

Meta: 100% de cobertura

Coleta de esgoto

Meta: 100% de cobertura

Política municipal (2024)

João Mourão (PT) é o prefeito de Coivaras, eleito na eleição municipal de 2024, tendo João Pedro (PT) como vice. A Câmara Municipal é composta por 9 vereadores, distribuídos em 4 partidos.

Prefeito(a)

João Mourão

PT

Vice-prefeito(a)

João Pedro

PT

Composição da Câmara por partido

9 vereadores · 4 partidos

PT · 4MDB · 2REPUBLICANOS · 2PRD · 1

Vereadores eleitos

Graxeta Do Povo (MDB)Yuri (MDB)Erasmo Biló (PRD)Aurelio (PT)Betinha Do Sindicato (PT)Josias (PT)Professor Zé Pereira (PT)Osama Barnabé (REPUBLICANOS)Zequinha (REPUBLICANOS)

Saúde pública

Em 2019, Coivaras registrou 17 óbitos, o equivalente a uma taxa bruta de mortalidade de 4 por mil habitantes (SIM/DATASUS). A taxa bruta é influenciada pela estrutura etária da população e serve como referência geral de saúde.

Óbitos registrados

17

SIM/DATASUS · 2019

Taxa bruta de mortalidade

4‰

Por mil habitantes

Para gestores públicos

É gestor da Prefeitura de Coivaras?

Libere gratuitamente o portal completo da sua cidade — painel aprofundado, exportação de dados e atualização automática das fontes públicas. Basta publicar o selo de transparência no site oficial da prefeitura.

Ativar portal da minha cidade

Estrutura administrativa

A prefeitura de Coivaras conta com 271 servidores na administração direta, o equivalente a 63,8 por mil habitantes, sendo 21% em cargos exclusivamente comissionados (IBGE MUNIC 2024). A proporção de comissionados indica o grau de profissionalização do quadro: quanto menor, mais estável e concursado o corpo funcional — um dado central para reforma administrativa e planos de cargos.

Servidores (adm. direta)

271

IBGE MUNIC 2024

Servidores / mil hab.

63,8

Dimensionamento do quadro

Comissionados

21%

57 cargos

Diagnóstico de gestão

Índice Evoluta 2.0 — 67/100

Diferente de indicadores de riqueza, este índice mede a qualidade da gestão, comparando Coivaras com municípios semelhantes do estado. Classificação atual: gestão de destaque.

Saúde fiscal100
Educação65
Capacidade administrativa37

Onde melhorar

Capacidade administrativa

É a dimensão com maior espaço de evolução em Coivaras. A Evoluta atua diretamente aqui, com reforma administrativa e plano de cargos e carreiras.

Índice proprietário Evoluta, calculado a partir de dados públicos oficiais (folga na LRF, IDEB, saneamento e estrutura de pessoal), comparado a municípios semelhantes. Caráter informativo — ver metodologia.

Agenda 2030

Alinhamento aos ODS

Como os resultados de Coivaras se relacionam com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU, a partir dos indicadores públicos disponíveis para o município (educação, saneamento, economia e gestão fiscal), comparados aos demais municípios do estado.

4

Educação de qualidade

65/100

8

Trabalho e economia

20/100

16

Paz, justiça e instituições

100/100

Estimativa a partir de indicadores de resultado (IDEB, saneamento, PIB per capita e folga na LRF), normalizados de 0 a 100. Para municípios de São Paulo, exibimos a correlação oficial IEG-M ↔ ODS do TCE-SP. Caráter informativo.

Desenvolvimento humano — IDHM

Baixo

O Índice de Desenvolvimento Humano Municipal (2010, PNUD/Atlas Brasil) resume, de 0 a 1, três dimensões do bem-estar em Coivaras: renda, educação e longevidade. O IDHM de Coivaras é 0,565, classificado como baixo.

IDHM geral

0,565

Baixo

Renda

0,543

Renda per capita

Educação

0,453

Escolaridade e frequência

Longevidade

0,732

Expectativa de vida

Fonte: PNUD / Atlas Brasil (via IPEADATA) — Censo 2010. Faixas: muito alto (≥0,800), alto (0,700–0,799), médio (0,600–0,699), baixo (0,500–0,599), muito baixo (<0,500).

Metodologia e fontes

Dados de população, PIB, área e densidade: IBGE. Receita corrente, FPM e despesa com pessoal (LRF): SICONFI/Tesouro Nacional. IDEB: INEP (via Base dos Dados). Licitações: PNCP. Os indicadores derivados (dependência de FPM, receita e PIB per capita, densidade econômica, folga da LRF e percentis estaduais) são calculados pela Evoluta a partir dessas fontes. O Índice Evoluta de Gestão pondera saúde fiscal (40%), educação (30%) e economia (30%). As informações são atualizadas automaticamente e revisadas periodicamente. Ver como cada dado é obtido, a última revisão e os avisos →

Quer melhorar os indicadores de Coivaras?

A Evoluta apoia Coivaras/PI em reforma administrativa, enquadramento na LRF, Nova Lei de Licitações, processos e gestão de pessoas — do diagnóstico à implementação.